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①根据求职者应聘的工作种类进行搜索
职位大类 职位大类限定求职者应聘的意向大范围,可不选择,直接限定下面的职位关键字
职位关键字 如“收银,出纳”可搜索应聘意向为收银员或出纳的所有人才

②根据求职者的学历及专业情况进行基本分类
学历水平
以上 以下
所学专业
如“会计,财务”可搜索专业关键字中含会计或财务的记录
毕业学校 如“川农,四川农业,清华大学”可搜索含川农,四川农业,清华大学的记录
技术职称
以上 以下(如要限制助理会计师以上职称则分别选择“助理”“正高”)

③根据求职者的工作意向及目前所在地等情况进行搜索
意向工作方式
目前工作地
如“成都,拉萨,北京”,一次可搜索目前在成都,拉萨,北京工作的人员
意向工作地 如“成都,拉萨,北京”,一次可搜索愿意到成都,拉萨,北京工作的所有人员
户口所在地
如“雅安,乐山,拉萨”,一次可搜索户口在雅安,乐山,拉萨的所有记录

④在此限定求职者的客观搜索条件
人员类型
(如要招聘退伍军人则选择“退伍军人”)
民族
性别
婚姻状况
年龄
之间
身高
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是否有个人相片 不限 有相片[可能只有少部分求职者上传了相片,请谨慎选取]
视力状况
政治面貌
电脑水平
外语水平 如“英语三级,英语3级”
普通话
驾驶执照

⑤工作经验限制(除可限制工作经验外还可以限制个人特长、受教育经历等)
工作经验 年以上
关键字
(如:“装饰设计”可搜索有装饰设计工作经验人员)

⑥搜索结果显示方式及排序方式
登记日期
提示您:登记日期时间越近的资料越新
排序方式
设定人才显示方式,如“按登记时间”则登记最新的人才将排在最前面,降序排列,以此类推
每页显示条数 根据个人浏览习惯进行选择,每页显示的条数越多,搜索花费的时间越长
 
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